劳资科

关于做好2019年技师考评报名工作的通知

发布日期:2019-03-26  点击数:

各部门、各学院:

根据苏人社发〔201963号文件精神,2019年全省机关事业单位工勤技能岗位技师考评报名工作现已开始。现将有关事项通知如下,请及时通知本单位符合条件人员按照要求准备材料。

关于技师考评报名

一、申报工种:本年度技师申报工种具体见附件1

二、考评对象

全省机关事业单位工勤技能岗位201911月底仍在职在岗人员,可按条件申报相应岗位工种的技师资格考评。已转岗人员按新工种申报。

三、基本申报条件

(一)近五年年度考核结果为合格及以上等次。

(二)2015年底前取得机关事业单位工勤技能岗位高级工证书。

(三)按规定完成2018年相应继续教育培训,且考核合格。

(四)具有高级技工学校、技师学院、中等以上专业技术学校的本工种(专业)毕业证书;或取得大专及以上学历、政府人力资源和社会保障部门颁发的成人高等教育专业证书。

四、关于破格申报

每个放宽条件在整个岗位技术等级晋升期间只能使用一次。

(一)对符合基本申报条件第(一)、第(三)条并具有机关事业单位工勤技能岗位高级工证书人员,如具备下列条件之一,可直接申报技师资格的考核评审:

1. 在技术创新、技术发明中取得成果,并获得省、市级以上证书;

2. 在人力资源和社会保障部门组织或参与的省、部级技能竞赛中获得前3名、市级技能竞赛获得第1名;

3. 获得市级以上劳动模范称号并保持荣誉。

(二)对符合基本申报条件第(一)、第(三)、第(四)条并具有机关事业单位工勤技能岗位高级工证书人员,如具备下列条件之一,可放宽本等级工作年限2年:

1. 连续2年年度考核为优秀等次。

2. 在人力资源和社会保障部门组织或参与的省部级技能竞赛中取得前10名或市级技能竞赛中取得前6名。

3. 在本工种岗位上刻苦自学,取得本工种(专业)专科以上学历,或取得政府人力资源和社会保障部门颁发的成人高等教育专业证书。

4. 公派至国外使馆工作,且回国后仍在本单位从事本工种工作。

五、申报名额

本年度技师考评报名阶段不再设置名额限制,改由学校复核《技师量化考评表》,初审各项材料并遴选、推荐,再由省工考办于61日组织实施技师选拔考试,根据考试结果及送审材料审核情况确定参加本年度技师培训人选。具体情况参看附件《2019年技师考评资格申报须知》。

需要注意的是,按照苏人社发〔201963号文件精神,如申报人在思想品德方面存在问题,或在材料申报过程中弄虚作假的,将直接取消考评申报资格。

六、所需材料

(一)《江苏省机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核审批表》(附件2(一式二份并贴好照片;需要正反双面打印;只填写第一面内容,其中“工作简历”和“工作业绩”两栏需由所在学院或部门审核并于两栏之间骑缝处盖章;申报人员的技术等级考核审批表里“工作简历、工作业绩”两栏的内容要填写完整,审批表统一打印,不能手写)。

特别提醒:《审批表》中申报人员的身份证号码和手机号码务必填写准确,以免影响后期工考办直接联系本人下发具体培训考核通知。

(二)技师量化考评表、技师申报单位综合评价表、涉及加减分的相关量化证明材料(需公示五个工作日);

(三)近5年年度考核材料复印件;

(四)身份证复印件及2寸免冠照片(1张);

(五)申报技师考评工种的高级工技术等级岗位证书复印件(如系转岗,同时附转岗前的高级工证书复印件);

(六)2018年继续教育证书复印件;

(七)学历证书复印件及大专以上学历认证;

(八)专业论文1篇;

(九)工作总结(主要是近年来解决本工种关键性操作技能和生产、工作中的技术难题情况);

(十)各种奖励、成果证书以及编写的教材讲义和各种报刊上发表过的专业文章(此项非必需材料);

(十一)其他要求

1.申报汽车实习指导驾驶技师须连续安全行车无重大责任事故相关证明,且持有B证以上机动车驾驶执照;

2.其他需持证上岗工种,须提供上岗证书,如:电工上岗证等。

注:审批表一式两份,A4纸正反面打印;除审批表外,其他申报材料按照以上序号顺序统一装订成册并自制封面目录。复印件须各单位核实原件后,审核人在复印件上注明:原件已核,并签名、加盖公章。

各项材料上交时间安排:

1.各部门、各学院请尽快将本通知下达给相关人员,通知其提交各项纸质材料,并以本部门、学院为单位汇总后,于2019412日(周五)下午400,将需上交的材料交到人力资源处劳资科宋玮老师处(厚生楼414,电话85891572),逾期未报视为自动放弃。

2.各单位需汇总填写《2019年江苏省机关事业单位工勤技能岗位技术等级培训考核信息表》(附件5),于相同时间提交纸质版和电子版各一份。电子版请发至邮箱51455274@qq.com

 

                                                                           南京师范大学人力资源处

                                                                        2019.3.25

 

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