人才办

关于做好2017年度省、校“青蓝工程”培养对象考核工作的通知

发布日期:2020-06-01  点击数:

各有关单位:

根据江苏省教育厅有关通知精神和学校工作安排,现组织实施2017年度省、校“青蓝工程培养对象培养期满考核工作,具体事项通知如下:

一、考核对象

考核对象为2017年度省、校“青蓝工程中青年学术带头人、优秀青年骨干教师和优秀教学团队培养对象(名单参见附件4),以及因特殊原因延期考核的2016年度省、校“青蓝工程培养对象。

凡属下列情况之一者,不再进行考核:1.调离本省的;2.调离高校的;3.被取消培养资格的(含入选后由推荐高校调动到省内其他高校人员)。

二、考核内容

依据《管理办法》相关规定,对照《2017年度高校青蓝工程培养对象目标责任书》、《南京师范大学2017青蓝工程培养对象目标责任书》,主要考核培养对象培养期内的师德师风表现、教学科研业绩、资助经费使用情况等。

三、考核办法

省、校“青蓝工程培养对象均由所在学院组织初步考核,并给出初步考核结果;学校成立考核领导工作小组,对培养对象组织学校考核并报备教育厅。

各学院要高度重视,加强领导,成立考核小组,认真做好培养对象考核评议工作。学院初步考核意见请填写到附件1(省青蓝工程培养对象)或附件2(校青蓝工程培养对象)考核表中八、学院专家考核小组意见框内。

四、考核结果

考核结果分优秀、合格和不合格三个等次。优秀等次的标准为:具有良好的思想政治素质和教师职业道德,学风教风严谨,工作业绩突出,圆满完成目标责任书中的工作计划。对没有完成目标责任书中工作计划的,考核等次应定为不合格。考核不合格的培养对象,暂缓参加有关人才培养工程的推荐选拔。

五、材料报送

(一)所交材料

1.考核表(一份,A4纸张双面打印)

青蓝工程培养对象填写《高校青蓝工程培养对象培养期满考核表》(附件1),校青蓝工程培养对象填写《南京师范大学“青蓝工程培养对象培养期满考核表》(附件2)

2.汇总表(一份,须加盖单位公章)

培养对象填写《2017年度省、校“青蓝工程”培养对象考核汇总表》(附件3)

3.学院培养对象培养、管理和考核工作总结

()材料报送要求

请各单位认真组织培养对象填写培养期满考核表,做好培养对象的考核评议工作,并于2020615日前将考核材料报送人力资源处人才服务与管理办公室(仙林校区厚生楼442办公室),同时将《2017年度省、校“青蓝工程”培养对象考核汇总表》(附件3)的电子版本发送至64011@njnu.edu.cn

联系人:潘宏伟 联系电话:85891713

特此通知

 

 

                  人力资源处

202061

 

 

 

附件:

1.高校青蓝工程培养对象培养期满考核表

2.南京师范大学青蓝工程培养对象培养期满考核表

3.2017年度省、校“青蓝工程”培养对象考核汇总表

4.2017年省、校“青蓝工程”培养对象名单

 

© Copyright 2002 南京师范大学人力资源处 版权所有
邮编:210000  电话:025-85891669  

访问统计: